童四方表示，今天碰面之後，他會盡快給院長鬍凱力彙報這個建立長效合作模式的想法，爭取在最短時間內讓院裡拿出一個書面的辦法，雙方儘早簽訂。

只有等到白紙黑字那纔是最穩當的，口頭的東西做不得數嘛，畢竟換了人就不認約定的現象在華國任何一個年代都天天發生，楚軍對此也表示贊同。

“我爭取在半個月內讓院裡拿出辦法來，最好是咱們雙方協商後一次通過。楚廠長，你回去可能也有得忙了哦！”童四方笑呵呵的說道。

“我巴不得天天忙這種好事兒，哈哈！”楚軍見事情也談得差不多了，站起身來準備告別：“那我就在山平靜候佳音了？不過這段時間年後的油菜花剛開，童教授也可以下來‘調研’什麼的，我們廠肯定大力歡迎吶！”

“呵呵，這個有空閒時間再說吧……”童四方當然感受到了楚軍話裡的善意，但還是強調道：“不過楚廠長，這種合作的基礎是建立在即使鍾廠長調走之後，咱們山平縣化肥廠依然重視技術人才、敢於大膽培養和使用技術人才的條件下，我個人希望你們廠裡無論資金、人力多緊，都要把這個優良傳統給保持下去，否則別到時候第二炮打不響，就會讓別人詬病你們廠只有一個鐘白，沒有第二個吶！”

“那是當然，資金保障這塊我們已經開始做準備了，和RB神戶科技株式會社的專利合作就是個好開始！”楚軍這才發覺鍾白事事都走在前面，道：“放心，我們山平縣化肥廠絕對不會故步自封，躺在功勞簿上驕傲自滿，相反，我們會以更大的決心和資源投入到這一塊，來共創合作雙贏！”

楚軍這一談之下他才發現，廠裡還需要自己做的工作有很多，雖然現在看上去準備時間初定爲半個月，但多年擔任廠長的楚軍又怎麼會不明白，你準備得好，可能協議就簽得早；你準備得不好，可能協議就簽得晚甚至不籤的道理呢？

所以見面交流結束了，楚軍並沒有久留，決定馬上坐當天的火車返回山平，而王天林也已經進入急衝衝的工作狀態返回辦事處。

童四方倒是特意留下了鍾白，邀請他在化工研究院的食堂一起吃頓便飯。

這個食堂對鍾白來說並不陌生，他依稀記得自己重生後在省城天都的第一頓飯就是在這個伙食團吃的。

童四方一邊吃着菜，一邊感嘆道：“小鐘吶，我還以爲你今天突然跑來找我是來談什麼新崗位的事情，結果沒想到還是爲了山平縣化肥廠，你這樣不忘本的同志還真是少見……”

“呵呵，做人不忘本那不是基本的麼？何況山平縣化肥廠現在的確處在發展的關鍵節點，要是稍微有一個閃失就容易在未來的企業競爭大潮裡被淘汰啊。”鍾白倒是毫不掩飾自己對老廠的感情。

“也是，我看隨着你的3702號專利以及KCO特種含氮肥技術慢慢開始在全國推開使用，估計國內化肥產業很快就要掀起一陣勇於創新改革的風暴，我應該說這是好事兒還是壞事兒呢……”童四方有些微微感慨。

鍾白點頭道：“這當然是好事兒，若是眼光放長遠一些，我們國內的化肥產業不僅自己要面臨競爭，遲早還要進入國際，和那些發達國家開展競爭呢，全球化肥市場雖然在整個工業不算是大類，但也不小，若是我們國家能在這方面走在前面，自然也會對其他工業行業產生深遠的影響。”

“呵呵，瞧瞧你小子這說的，怎麼一下子就上升到這麼高的高度了？”童四方笑道：“但這個觀點我內心其實是贊同的，你說咱們華國工業幾十年前還喊口號要趕英超美呢，可咱們成功了嗎？沒有。只靠喊口號，不踏踏實實搞技術，那是永遠都不可能趕英超美的，你這個做法算是開了國內先河，我看行！”

“行不行那還得通過實踐檢驗，那時候童教授您可有得忙了……”鍾白趕緊甩開童四方的大帽子。

童四方接着問道：“對了，這兩項技術在國內推廣這塊，我聽說，工業部那邊好像已經有了方案，預計今年二季度就要全國推開實行，估計四季度就能看到成效。”

“是麼？那這個速度還行。”鍾白一直沒有打聽過這些消息，因爲這一塊其實主要都是之前和孫光石還有呂旭東兩位廳領導交流的時候提到過，這個結果還真沒想到。

“嗯，具體方案很快就要下來，你在省廳技術處也能看到。不過先不說這事兒了，你調去技術處冶金礦山科，那邊的工作可比不化肥行業這麼單純！尤其是……和源市那邊。”說到這兒，童四方的口氣明顯沒有了剛纔的輕鬆，變得嚴肅起來。

擦，怎麼人人提到自己的新工作都是一副跳火坑的節奏？

之前的呂旭東是、直接領導傅衝山是，現在連身處化工研究院這種和冶金礦山行業根本不怎麼沾邊的童四方也是？

莫非那和源市地下鋁土礦山真是個刀山火海，自己一跳下去就會萬劫不復？

鍾白當然不相信這個，於是反問道：“哦？童教授也知道和源市地下鋁土礦山的事兒？能不能給我透露一二？”

“呵，那是肯定要給你說點消息的，就算你今天不來，我也準備找個時間聯繫你和你嘮嘮呢。”童四方顯然有所準備的道。

“您說就是，我耳朵尖着吶。”

“和源市地下鋁土礦山的事情可不是一句減產那麼簡單，你知道他們場領導年後最頭疼的是什麼嗎？”

“什麼？”

童四方頓了頓，小聲道：“生產線停了幾條之後，礦山好多內部子女算是丟了工作，連基本補助都沒有，天天在鬧呢！”

鍾白聞言心裡“咯噔”一聲，心道這果然不是個簡單的問題。

因爲在華國的任何行業，其實在一個危機局面下，技術問題往往都不是最緊急的問題，最緊急的問題，永遠是“人的問題”！