提高生產效率，並不一定只有提高產能一個方法！

還有另外一種最有效的辦法，那就是降低氨耗。

所謂氨耗，就是生產氮肥的過程裡氨的損耗，氨既然是尿素的主要成分之一，減低了氨的損耗，這不就等同於變相增加了生產效率，提高產能了嘛！

鍾白立刻興奮的搓起了雙手，要說降低氨耗的法子，就算閉着眼睛他也能背出好幾十種來。

不過，到底哪一種方法適用於現在的山平縣化肥廠，那可就不能張口就來了。

“嗯，好好回憶一下這兩天在車間觀看的生產流程，哪一些地方可以作爲突破口的……”鍾白趴在桌上，開始認真的回想起來。

減少成品結塊尿素？

不行，雖然這套蘇式設備顯得很老舊，但至少結塊尿素出現比率還是很低的，甚至已經符合前世的生產標準了，在這一塊下功夫估計收效不大。

進一步控制好甲銨冷凝器液位槽的液位？

這個好像也不行，鍾白之前也認真查看過甲銨冷凝器的情況，也算到位。

那麼……

調整低調水（甲銨冷凝器調溫水）的進口溫度？

想到這裡，鍾白一下就來了精神！

他之前還沒有查看過低調水進口溫度的詳細記錄，而這個方法又算是最簡單、又最能立竿見影的減低氨耗的措施之一！

理論上來說，低調水進口溫度的區間範圍比較寬，在55度-60度之間都有可能。

而每一個化肥廠的甲銨冷凝器設備，也因爲生產廠家和工藝的不同，最佳低調水的進口溫度也各自不同，一般是越低越好。

舉個例子，可能A廠的低調水，進口溫度是58度，實際上要經過反覆試驗最後才能得出57.2度纔是最有效率的溫度。

可B廠的低調水，進口溫度是60度，實際上56.3度纔是最有效率的溫度。

這中間沒有任何規律可言，完全需要調整者憑藉自己豐富的經驗，以及對設備的熟悉程度進行不斷的微調，最終找到一個最爲合適的進口溫度，降低氨耗，從而有效提高產能！

而豐富的經驗、對設備的熟悉程度這兩者，對於目前的鐘白來說，他都不缺！

想到就做，雖然單建平有私事出門了，但鍾白還是毫不猶豫的下了辦公樓，再度往車間走去！

鍾白興致勃勃的重新進入合成氨車間，換好工作服之後，就找到了生產科長莫金龍。

“莫科長，昨天我沒看到甲銨冷凝器的低調水進口溫度記錄表，這東西在哪兒能找到？”

莫金龍一聽這個東西，有些奇怪的問道：“低調水進口溫度記錄？你看這個做啥？那玩意兒不是常年都不變的麼？”

“我自有妙用。”鍾白也不想和他多解釋：“聽你這麼說，咱們廠裡是沒有調整過低調水的進口溫度了？”

“調那玩意兒幹啥？設備說明書上不是說了要固定的麼，你剛從技校畢業連這個都給忘了？”莫金龍瞥了他一眼，更是滿臉黑人問號。

自從氮肥生產開始以來，這玩意兒就壓根沒人動過，誰會把主意打到它上面？

“我先看看，調整了說不定能降低氨耗，提高產能呢。”鍾白說道：“不過我還是要先看看記錄才知道。”

莫金龍一聽這個頓時來了精神，道：“嚯，你小子又來新花樣了？記錄在老衛那裡，你去找他就行。”

“老衛？哪個老衛？”

“你這記性咋像和老年人一樣的？昨天不是剛剛還和老衛因爲變換爐的事情吵了一架麼，今天就不記得了？”莫金龍笑呵呵的往遠處一指：“喏，衛世傑在那邊，你找他要就行。”

原來就是昨天那個固執的老工人啊！

既然記錄在他那兒，鍾白也只能再去找衛世傑要了。

衛世傑正在記錄着什麼，一看是昨天的鐘白來了，哪兒還有半點發脾氣的模樣，立刻興奮的站起身來對鍾白問道：“小鐘你來得正好，昨天你說那個什麼等溫變換技術到底是個什麼玩意兒，給我好好解釋解釋唄……”

鍾白不禁有點奇怪，老頑固怎麼突然就化身爲一個求學若渴的小學生模樣了？

當然這也不怪鍾白，畢竟昨天扔下幾句話之後他就離開了，只記住了衛世傑一開始那副桀驁不馴、和自己針鋒相對的節奏。

而他完全沒有注意到自己走後，衛世傑越琢磨越覺得自己是個人才，提出的新理論和新思維讓人歎爲觀止，把這個老頑固都整得內心佩服得緊，正想找機會上門問問他細節呢。

“這個在車間裡不好解釋，涉及到很多知識還有一些新公式什麼的。”鍾白趕緊搖搖頭，拒絕了對方的要求。

自己給廠裡號稱讀書讀得最多的書呆子，技術科科長單建平解釋這套理論，對方都連續問了一大串還沒搞明白，要是在車間這種生產環境裡想幾句話就給衛世傑說明白，鍾白倒不認爲自己有那個能力。

或者說，他不覺得在理論知識這一塊，衛世傑能比單建平更強。

“這樣啊……”衛世傑的口氣居然有些惋惜：“那等我啥時候調休了，再去辦公室好好請教你！對了小鐘，今天過來又有啥事？不會咱們這變換爐要停車大修吧？”

不知不覺中，衛世傑面對鍾白的口氣，早就沒有了廠子裡那種五十歲老同志對二十多歲年輕人的長輩口吻，倒是多了一絲平時和莫金龍科長溝通的恭敬語氣來。

“現在廠里正逢氮肥產能不足，咋可能停車大修？”鍾白立刻說道：“我是來查看低調水進口溫度記錄的，莫科長說在你這兒。”