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    虧成首富從遊戲開始 - 第1275章 裴總的三重佈局字體大小: A+
     

    與此同時,張元剛剛來到GOG項目組,找這邊的新任負責人張楠。

    張楠是和閔靜超差不多是同一時期進入騰達的,也就是騰達剛開始招聘考試、有騰達精神測試之後的第一批。

    這兩個人在進入騰達之前都沒有任何的遊戲行業從業經驗,一個是做會計的,一個是做服裝設計的,都是半路出家改行。

    加入GOG項目組以後,閔靜超做了數值設計師,而張楠主要是負責英雄的造型、主題皮膚方面的設計,直接與阮光建那邊的工作室進行溝通,也會管一管除GOG之外其他遊戲項目的美術需求。

    現在閔靜超被調走了,GOG項目組需要一個新的負責人。

    艾瑞克和趙旭明兩個人是隻管運營方面,而在遊戲開發方面是由張楠負責的。

    這些設計師不論是主攻什麼方向,基本上都會對遊戲功能的設計有所涉獵,就比如閔靜超,雖然他主要是在做數值,但也承擔着新玩法、新功能的設計任務。

    張楠也是如此。

    裴謙提拔她也沒有太多的想法,完全是因爲看她名字眼熟,屬於自己少數能記得住的人。

    之所以不提拔那些不認識的人,主要還是不放心,怕一不小心抽到一個SSR,又帶飛了怎麼辦。

    騰達集團裡面臥虎藏龍,可不敢亂抽。

    而且張楠之前主要是負責皮膚和美術需求等方面,設計遊戲功能並不是她的強項,讓她來做負責人,裴謙覺得應該比閔靜超更加讓人放心。

    在敲定張楠做新負責人的時候,裴謙也有些感慨。

    當初胡顯斌、閔靜超和張楠是最早進入騰達遊戲部門的,現在表現最好的胡顯斌正在神農架受苦,表現第二的閔靜超被髮配羊城,只有表現相對平庸的張楠留在了GOG項目組。

    可能這就是所謂的木秀於林、風必摧之吧!

    看來在騰達工作,還是得懂得什麼叫做中庸之道。

    裴謙很想把這三個人的案例編輯成冊,分發給騰達的員工們好好地學習一下。

    張元現在的身份還是DGE俱樂部的負責人以及電競事業部的負責人,他的工作跟GOG項目組有非常密切的聯繫,所以經常過來,而且在這邊還專門有一個工位。

    最近一段時間,張元在裴總眼中的存在感極低。

    這是因爲他一直在刻意地韜光養晦,生怕再被逮到。

    已經失去了摸魚網咖,絕對不能再失去DGE俱樂部和電競事業部了。

    更何況現在還有受苦旅行這麼可怕的事情。

    張元注意到,整個GOG項目組都洋溢着一種喜悅的情緒。

    這很正常,畢竟纔剛打了個大勝仗。

    張元對GOG項目組內部的變動還所知不多,但網上關於GOG的事情他是一定會關注的。

    這次GOG一波漂亮的釣魚執法,引誘ioi把臉主動湊過來然後猛扇了一下,不但傷害極大,而且侮辱性極強,又讓GOG的市場份額進一步擴大。

    “這是GOG下一版本的開發規劃表,以及需要電競事業部那邊配合的相關活動策劃方案,電子版已經發到你郵箱了。”張楠見到張元來了,從辦公桌上拿過一份文檔遞了過去。

    張元伸手接過,粗略地翻了翻。

    電競事業部需要經常和GOG項目組配合,比如賽事中對新版本、新英雄進行預熱,組織職業選手試玩新版本、新的娛樂模式等等。

    其實原本都是直接發電子版的,但張元今天正好想來串串門,所以張楠就另外打印了一份紙質版。

    “GOG項目組搬到新樓層之後確實有點煥然一新的感覺。”

    “話說回來,這次的人事變動可夠劇烈的,我其實早有預感裴總要把閔靜超給調走,但沒想到會這麼快。”

    “而且,我也沒想到裴總竟然把ioi那邊的兩個負責人一起挖過來了……”

    張元本來以爲裴總就算把閔靜超調走,多半也是從原項目組直接提拔新的負責人。

    張楠微微一笑:“確實,我也沒想到。要不怎麼說裴總就是裴總呢?從現在來看,這次的人事調動簡直是出乎意料地成功啊!”

    “能夠明顯感覺出來,艾瑞克跟趙旭明兩個人,跟閔靜超是完全不同的行事風格。”

    “雖然能力不見得更強,但提升卻很大!”

    張元:“嗯?怎麼說?”

    張楠解釋道:“閔靜超做負責人的時候,主要的精力還是集中在新版本開發上面,注重內部。”

    “各種宣傳和運營活動,都是圍繞着遊戲的新內容來完成的,大部分情況下不會針對ioi主動去做一些活動,都是裴總有要求,纔會去策劃相應活動。”

    “但艾瑞克不一樣,他更注重外部,可以說是時刻在盯着競品遊戲的風吹草動,而且給出的運營活動方案也全都是特別有針對性的!”

    “而這種成功,顯然大部分要歸功於這次的人事調動。”

    張元點點頭:“確實。”

    閔靜超和艾瑞克的不同,主要是源自於兩個方面。

    其一,閔靜超做負責人同時負責開發和運營,往往難以兼顧,只能將大部分精力放在開發上,畢竟開發的新內容纔是運營的根本。

    在運營方面,不求有功但求無過,穩妥爲上。

    但這次人事調動以後,開發方面的工作由張楠負責,艾瑞克和趙旭明同時關注海外和國服的運營,分工更加合理、明確,開發和運營之間的配合可能不像一個人那麼順暢,但卻能保證開展工作更加細緻深入。

    其二,閔靜超對於運營活動本來也沒有太深入的研究,在個人能力方面就不太擅長,很多時候也就不敢去做一些比較有攻擊性的活動。

    但艾瑞克和趙旭明既是運營出身,又對ioi非常瞭解,自然更熱衷於去抓ioi的破綻,打出暴擊傷害。

    在項目組的員工們看來,這次的人事調動顯然是一次神來之筆,完成了一個很自然的轉變。

    之前GOG的主要目標是鞏固自身,確保遊戲品質,沒有太咄咄逼人;但現在雙方的差距已經拉開,是時候對敵人毫不留情地發動攻勢了!

    不用想,這肯定都是裴總算好的。

    張楠又說道:“而且我還注意到一點,就是這次人事調動所引發的一次連鎖反應!”

    “裴總順手,就爲GOG除掉了龍宇集團這個勁敵!”

    張元有些意外:“怎麼說?龍宇集團不至於因爲ioi就傷筋動骨吧?”

    龍宇集團在國內也算是一家大公司了,手裡掌握着不少的資源。之前ioi的很多活動都是指頭公司和龍宇集團聯合舉辦的,也確實曾經給GOG帶來一些麻煩。

    但龍宇集團還好好的啊?怎麼算是“除掉”了呢?

    張楠解釋道:“很簡單,龍宇集團不再跟我們作對了,這不就等於是化敵爲友、解決障礙了麼?”

    “達亞克集團、指頭公司、龍宇集團,這三家公司雖然都與ioi直接相關,但他們看待這款遊戲的態度也是有巨大差異的。”

    “只要利用好這種差異,就可以進行有效的分化打擊!”

    “剛開始我還有些費解,爲什麼裴總要用這麼大的代價去挖趙旭明?要知道,趙旭明身上有競業協議,裴總答應了給天火工作室和龍宇集團一個點子,龍宇集團才放人。”

    “裴總的一個點子多麼寶貴?就用來換一個趙旭明,總覺得是有些虧。”

    張元點點頭,這件事情他早就聽說了:“那你的意思是說,這件事情有另外的好處?”

    張楠點點頭:“當然有,而且是一舉三得!”

    “首先對公司內部而言,就像我剛纔說的,優化了人員配置,讓閔靜超繼續成長、去設計新遊戲,讓GOG項目組的人員構成得到進一步的優化。”

    “其次是對龍宇集團的一種拉攏。”

    “目前龍宇集團之所以一直跟我們比較敵對,不就是因爲GOG和ioi是直接競爭關係麼?但明眼人都看得出來,ioi國服已經一天不如一天了。”

    “龍宇集團沒有其他的選擇,爲了ioi國服的這點利潤,只能死撐。”

    “但現在,裴總的這款新遊戲,讓龍宇集團有了其他的選擇,等這款遊戲上線之後,只要數據還不錯,龍宇集團一定會抽調大量的資源去推廣,到時候誰還在意ioi國服的事情?”

    “想來龍宇集團的內部態度肯定也會很快發生鬆動,逐漸倒向我們這邊,這就是一次成功的分化!”

    “一旦龍宇集團在態度上有所變化,甚至逐漸向我們這邊倒戈,那後續的戰鬥肯定也是摧枯拉朽!”

    “最後一點是我的猜測,不一定對。”

    “我覺得可能對裴總來說,好點子有的是,他這次之所以把這個點子扔出去,可能也是在試驗一種模式。”

    “騰達集團的研發能力終究是有限的,騰達遊戲和觴洋遊戲這兩個部門再怎麼研發,一年也就做那麼四五款遊戲。”

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    “而招人總歸是有個限度的,招來的新人得慢慢培養,不可能一蹴而就。”

    “很多其他遊戲公司的團隊都是磨合了很長時間的,集體挖過來不現實,單獨挖人效率又很低。”

    “總之,是時間限制了裴總的想象力。”

    “但如果能通過這種‘外派’的方式將這個模式推廣出去,那不就可以快速開發出很多好遊戲了?而且裴總只是出了個點子,就可以給騰達拿到不錯的分成,這是一種共贏的模式。”

    “如果這種模式能廣泛推廣,那麼不僅可以給公司帶來非常可觀的收入,還可以逐漸影響整個國內市場的遊戲環境!”

    張元聽得頻頻點頭。

    嗯,感覺很有道理!

    裴總不可能僅僅爲了挖一個人就費這麼大的力氣,一直以來,裴總走的每一步棋都是走一步看三步,必定是有很多種收穫,纔會去做。

    張楠的這個解釋,確實是更合理的解釋。

    前面兩點是已經被快速驗證的,而最後一點則尚不明朗。

    但一旦成功,隨着騰達模式在國內推廣開,必然產生非常巨大的影響!

    其實仔細想想就會發現,裴總在這一領域早有佈局,不論是窮途計劃的獨立遊戲孵化基地,還是派李雅達去負責的朝露遊戲平臺,似乎都在爲某個龐大的佈局做鋪墊。

    張元不由得感慨,果然裴總還是太深不可測了!

    騰達的部門越來越多,每個部門和項目的發展也越來越快,之前張元還能掌握一些其他部門的動向,但現在已經完全不行了。

    在騰達內部都已經出現了“隔行如隔山”的情況,張元甚至已經難以解讀裴總在GOG項目組這邊的真實意圖了。

    每個負責人都只能在自己負責的領域內理解裴總意圖,而裴總卻能統籌這麼多的部門,總是在恰到好處的時機給予指導。

    這得是一種多麼強大的佈局能力!

    張元心目中裴總的形象,不由得又高大了幾分。

    但在感慨完裴總的精彩操作之後,張元心頭再度浮現出了困擾依舊的疑問。

    “可是……受苦旅行的事情又怎麼解釋呢?”

    “你現在也是負責人了,早晚也跑不了。”

    張楠:“……”

    她本來對受苦旅行並不關注,結果一聽張元這話,臉也瞬間垮了下來。

    確實,有時候在騰達做負責人真不如做普通員工,因爲負責人常常是要提心吊膽的,不是擔心被換崗位,就是擔心去旅行。

    以前還好,頂多是自己出去旅遊,但現在都換成包旭統一安排了,還淨挑那些鳥不拉屎的地方,太難了!

    “這……也許是裴總想要磨鍊一下負責人們的意志吧……”

    張楠越說聲音越小。

    倆人默默對視,相顧無言。

    ……

    與此同時,衆人眼中運籌帷幄的幕後BOSS裴總,正在會議室裡跟艾瑞克和趙旭明兩個人大眼瞪小眼。

    艾瑞克跟趙旭明兩個人,明顯是很得意的。

    纔剛入職一週多,就完美利用之前閔靜超做的一套新皮膚,給了ioi重重的一擊!

    哪怕是在騰達,應該也算得上是一點小成績了吧?

    這證明了裴總挖我們是獨具慧眼,而且我們也確實沒有辜負裴總的期望,更是贏得了GOG項目組同事們的信任!

    今天裴總肯定是來表揚我們的!

    然而裴謙現在只想高呼,你們都是騙子!

    我上大當了!

    挖你們過來,可不是讓你們給我賺大錢的啊!

    情況跟預料中出現了億點點的偏差,裴謙覺得自己必須得想想辦法。

    照艾瑞克跟趙旭明下手這麼狠,過不了多久ioi不得死翹翹了?

    首先得確認這次的罪魁禍首。

    那肯定是艾瑞克沒跑了。

    以趙旭明的性格,他應該幹不出這種剛接班一週就搞大動作的事情來。

    裴謙考慮着,得想辦法逐漸改變一下兩個人的定位。

    現在的情況是,艾瑞克大殺四方,趙旭明給他打下手,倆人配合得很完美。

    這樣肯定不行,倆人之前在ioi就是這種合作模式,非常穩定,從來沒出過問題。

    繼續放任下去,那就是坐以待斃。

    如果換過來呢?

    想辦法讓趙旭明提供方案,會怎麼樣呢?

    作爲一個不敢背鍋的人,趙旭明的方案肯定不會像艾瑞克一樣攻擊性那麼強,應該能給ioi一些喘息的機會。



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