首頁







玄幻奇幻 都市言情 武俠仙俠 軍事歷史 網游競技 科幻靈異 二次元 收藏夾
  • 放肆文學 » 都市言情 » 重啟輝煌人生» 第122章:滅絕師太
  • 熱門作品最新上架全本小說閱讀紀錄

    重啟輝煌人生 - 第122章:滅絕師太字體大小: A+
     

    管理五十人左右的公司,對顧恒而言,勉強還能夠應付下來。

    再想往上拓展一點,也不是不行,只是要想將一切大小事務管理的井井有條,做到人盡其用,就有點超出他的能力范圍。

    說到底,他終究只是個野路子出生的管理者,沒有系統的管理過一家大型企業,經驗和能力都不足以支撐起更大的攤子。

    于是,引進高端管理人才,成了他無奈之下的選擇。

    對于喬西的個人能力,顧恒已經不再懷疑,對方不僅一陣見血的指出公司目前存在的一些弊端,還提出了相對應的解決方案,足見其功力。

    可是她的性格,顧恒最開始是有點介懷的。

    作為公司高層,喬西這種性格或許能很快豎起起威信,讓員工不會因為其性別而小瞧。

    但同時,高層有時候不僅僅只是對內,還得時常對外。

    對內,她是副總,僅在顧恒一人之下,對下屬員工冷一點,嚴一點,并無太多不妥。

    對外,她這種冰冷,甚至看上去顯得有些不近人情的性格,無疑是行不通的。

    深思熟路過后,顧恒最終還是留下了她。

    喬西性格上的缺陷,固然不可能成為一個內外兼顧的全能型管理者,但撐起公司如今的規模,已經足夠。

    對方施威,他可以施恩,對方主持對內工作,對方交際則有他開展,以此可以達到平衡。

    反過來想,喬西也正因為這點不完美,反倒讓顧恒安心不少,覺得會比較好駕馭,要是招一個能力出眾,又世故圓滑的副總,他或許就會倍感壓力。

    ………

    新官上任三把火,喬西上任沒幾天,與顧恒商量過后,就開始了大刀闊斧的改革!

    第一把火,就是將許耀祖的游戲策劃部拆分出去,讓其進行閉關修煉!

    第二把火,則是對公司進行結構整合!

    在這之前,公司的業務有幾項,美團網,愛網游論壇,交易平臺,以及一個萬盛網管軟件。

    項目不少,管理卻比較松散,簡而言之,就是沒有明確的規章制度,弊端太多。

    打個簡單的比方,以前公司每個部門都兼著幾個項目的事,有時候外出有事,回到公司報銷賬單,財務部只給出一個籠統的賬目,外出報銷費用。

    看似問題不大,卻不盡合理!

    財務,是公司的重中之重,每一筆費用的支持,都得清晰明確。

    為什么上市公司都得公布其財務報表?因為透過這份報表,股東就可以分析出公司的運營情況,是賺是虧,是不是值得繼續跟進其公司股票。

    同樣,范圍縮小到公司的每個項目,也都必須給出一份清晰的賬單,讓公司高層和股東,可以從中看出明確的投入產出比,才好確定其利潤空間,決定是否對這一項目重點跟進。

    眼下公司不算大,人員也還不復雜,若不及時糾正這些,等公司擴展后,必然會暴露出眾多弊端。

    公司規模小的時候,可以靠人治,因為事情本就不多,當老板的對公司一切已經了然于胸。

    可要想發展成大企業,就必須進行法治。

    任何一筆費用的支出。任何一個項目的立項,推廣,都得明確的按照規章制度來執行。

    這也是之前顧恒完全推行人治,一個人分管大大小小的事情,感覺精力不夠的根本原因。

    喬西給出的意見是,在目前沒有必要開設分公司的前提下,將公司按照項目進行結構整改,設立一個項目部作為紐帶,連接各個項目的具體運行。

    新設立的項目部主要對公司旗下運營的幾個項目進行規劃,某個項目需要技術支持或者資金推廣,由項目部負責這一塊的員工提出申請,經由總經理辦公室批準,再下發到技術部總監或者財務部,由其提供技術支持和資金。

    公司部門的添加,是為了完善整體結構,表面上看需要多耗費人力,但從長遠來看,卻是必不可少的。

    第三把火,則是對公司項目進行整合,明確股權結構!

    以前,因為勝大的注資,顧恒只把愛網游論壇。以及后來推出的交易平臺納入恒創科技,將美團網給摘分了出去。

    這也是勝大壓根沒看重愛網游論壇的這點產出,只是想借助論壇的影響力反哺勝大運營的游戲,要是換成別的公司,這種做法很容易被人詬病,甚至是懷疑顧恒將注資金額挪作他用。

    這也是一大弊端!

    喬西提出,將所有項目整合到恒創科技旗下,明確各項目的所有權,防止將來產生不必要的誤會紛爭。

    不過,在整合之后,恒創科技這家公司的名下,除了多出一個暫時看不到多少前景的美團網之外,還將多出一個已經占據國內不少網吧市場的萬盛網管軟件,要求勝大對恒創科技重新估值。

    公司也可以借此展開第二輪融資,加快推進的步伐!

    除此之外,喬西上任幾天以來,每天都有召集公司中高層開會,就如何效率化管理,如何完善公司規章制度,推行出一系列措施。

    幾天下來,公司對這位高冷副總,敬佩之余,更多的是害怕。

    實在是太厲害也太不講情面了,一份報告,稍微一點數據錯誤,她一眼就能看出,接著就是板著臉訓斥。

    事實上也不算是板著臉,因為喬西那張臉,正常狀態上就是如此,看不到多少笑容,一些人已經私下稱呼她為滅絕師太。

    唯一將她列為偶像的,只有財務部的那些女人。

    雖說喬西有拿過mba的學位認證,管理水平足以勝任公司副總一職,但別忘了,她前一份工作可是首席財務官,處理財務上的事情,才是她最擅長的。

    在她眼里,一份厚厚的財務報告就是一串串數字,通過這些數字,她可以理清公司所有的運營情況。

    那里支出出現不合理,哪里就需要調整!

    當她將財務部幾名職員的工作內容進行小小調整,并給出一些寶貴經驗后,財務部的女人對她驚為天人。

    至此,將一切盡收眼底的顧恒,終于認可了喬西,也開始逐步的放權。(未完待續。)



    上一頁 ←    → 下一頁

    三國之召喚猛將會穿越的流浪星球唐朝好地主明天下我的大小美女花
    爆萌小仙:撲倒冰山冷上電影世界私人訂制這個大佬畫風不對一號秘書:陸一偉傳奇重生似水青春