大家還在為這個狼來了的消息震驚憤慨，李維的話就驚醒了他們。

是啊，溫和鬥爭也是鬥爭，非暴力不合作也是不合作。不合作終歸是要得罪人的。

「我只是想讓大家都認識到，搞鬥爭不是過家家，做領風者是有風險的。」

「我們在追求的勝利，是必然要從既得利益者手中得到的。不管手段溫和與否，那些既得利益者都不會歡迎我們。」

「再好好想想吧...」李維又鄭重地問了一遍：「萬一有朝一日這個玩笑不再是玩笑，對方的屠刀真的向我們落下——各位，你們做好準備了么？」

當然沒有。

眾人一陣面面相覷，表情都有些尷尬複雜。

凱特琳也噎著說不出話了。因為她突然發現，李維說的那種可能...她這個議員女兒都沒辦法打包票，一定不會發生。

漸漸地大家都意識到，李維剛剛的話，其實是一種考驗。

而在這場考驗之中，他們中的大部分人都考了零分。

敵人還沒真來，只是聽到消息，就已經有不少人嚇得信仰動搖甚至崩潰了。

那當皮城執法官真的舉著槍口站到他們面前，他們還有勇氣把信仰堅持下去么？

「我們可以追求非暴力不合作。」

「但即使是非暴力不合作，也是要有信仰、有勇氣的！」

面對敵人的血腥鎮壓，還能一次次呆坐著不反抗，還能堅持非暴力不合作，用自己的生命去消耗敵人的人力物力財力，增加敵人的殖民統治成本...

這也的確是需要勇氣，需要犧牲的。

可在座的所謂領風者們，卻連這種「你有狼牙棒、我有天靈蓋」的勇氣都不具備。

他們中的大部分人只是被美好的理想所吸引，浪漫地幻想著完全不流血的勝利。

「很顯然，還有很多人沒做好這樣的心理準備。」

「領風者不只是領導、是核心，更是鬥爭的先鋒部隊。」

「不管是溫和鬥爭還是暴力鬥爭，站在排頭的都該是我們；敵人的屠刀若是砍下來，第一個要砍的也該是我們！」

「對那些沒有準備好的人來說，做領風者未必是件好事。」

「所以，我做了一個決定。」

李維語氣漸漸凝重。

如果是職場經歷比較豐富的人，這時也能咂摸出味兒來了：

先說公司當下面臨的困難、未來糟糕的形勢，再為員工的個人前途深情擔憂一番...

這難道是要大規模裁員？

還真是。李維真打算把領風者好好「優化」一遍。

只不過企業裁員是為了保證利潤，而他是為了保證隊伍的純潔性、組織度和戰鬥力。

之前組織初創，為了方便勢力擴張，李維之前給領風者設置的門檻很簡單，就只有一條：

只要是產生了迦娜信仰的人，就能成為領風者的正式成員。

這個條件看著難，但其實非常簡單。

一個人可能白天被老闆罵了幾句，晚上回家捧著迦娜的小冊子一看，覺得迦娜說得很對，終極理想很好——這就算有信仰了。

可等第二天老闆又誇了他幾句，說小夥子幹得不錯，好好乾明年給你升職加薪...

小夥子一心潮澎湃、熱血沸騰，不覺得苦不覺得累，覺得現在這樣就挺好，理想什麼的太遙不可及——信仰馬上就又能沒了。

這種淺信者是朋友，但還遠遠算不上戰友，

也當不了戰友。

「所以，我做了一個決定：」

這個決定就是要「優化」一批信仰不堅的淺信者。

但李維當然不會像企業主一樣，把他們當成人才輸送到社會上去。

他們雖然信仰淺薄，但畢竟是有信仰、有理想，有希望成長為真正的領風者的。

所以：「我決定在領風者協會旗下，新成立一個組織——」

「逐風者協會！」

「逐風者？」大家細細品味著這個辭彙。

一個引領風，一個追逐風，後者聽著就像是前者的追隨者。

李維這是打算，在總公司下面再設一個子公司？

沒錯，他的確是這麼想的：

因為淺信徒的要求太容易達到，所以在迦娜的設想和推算中，祖安的200多萬居民，未來完全可以都被發展為淺信級別的信仰者。

如果現在不對領風者的准入門檻加以改革，未來豈不是全民都是領風者了？

所有人都是領風者，那領風者還算什麼「先鋒」呢？

隊伍的先進性和戰鬥力，又該怎麼保證？

於是，只聽李維細細解釋：

「所謂『逐風者』，便是由領風者協會所領導的進步人士的群團組織，是廣大進步人士在實踐中學習迦娜思想的學校，是領風者的助手和後備軍。」

「而這個組織的第一批成員，就將從我們中間誕生。」

這下大家徹底聽明白了。

雖然李維用詞比較隱晦，但大家還是能聽得出來：

他打算優化一批不合格的領風者，讓他們加入新成立的逐風者，給領風者當助手和後備軍。

「那...誰是領風者，誰是逐風者，這又該怎麼判斷呢？」有人在意發問。

人都是想進步的。有機會的話，大家都想當領導，而不是助手。

而李維的回答是：「信仰！」

「領風者應該是鬥爭事業的先鋒，應該吃苦在前、享受在後，衝鋒在前、撤退在後，犧牲在前、自保在後...克己奉公，無私貢獻。」

「要滿足這些條件，非堅定的理想主義者不可。」

「所以只有信仰足夠堅定虔誠之人，方可成為引領變革之風的領風者！」

「而那些只是剛剛誕生信仰，信仰仍不堅定的人，則應該留在逐風者中持續實踐、學習。」

「通過在實踐工作中的不斷進步，他們未來也可以成為真正的領風者。-」

此時此刻，眾人的信仰之線仍舊清晰顯現。

大家都看得見，誰的「線」更亮，誰的信仰更為堅定。

這是一個無比公平的區分條件。

因為那些「線」更亮的人，就是比別人信仰堅定，更能吃苦、能奉獻，願意犧牲，沒有私心...

面對這種信仰和道德水平上的「強者」，「弱者」都不好意思開口說這不公平。

畢竟信仰和道德又沒有門檻。

誰覺得不公平，完全可以跟著學。

學著他們衝鋒在前、吃苦在前、流血在前...可惜，這些不是說學就能學得來的。

「好，就這麼辦吧！」

經過一番討論，大家都認可了李維的提議。

一部分人認為，這種用信仰來區分先鋒、後備的方式非常公平合理。所以他們可以接受。

一部分人則深深認同李維的理論，認為必須由信仰最堅定的人來領導鬥爭。

另一小部分則扎紮實實地被李維的話嚇到，意識到了領風者的光榮頭銜背後，暗藏著的巨大風險。

所以與其當領風者，不如先當逐風者。

這樣皮城執法官真打過來了，他們也只能算個「從犯」；

而要是領風者的事業成功了，他們也能算是「從龍之臣」。

怎麼都不算虧。

總之，在眾人不同的想法之中，李維的提議幾乎得到了全票通過。

「那麼，那些被迦娜選中的人，現在就可以站到前面了——」

「你們，將會是真正的領風者！」