而正如吳清瑞所說，不管是影視作品也好，又或者是動漫作品也好，其本質只是把自己腦海中一個美好的幻想的故事，用不同的方式講述給所有的觀眾。

  而相比於影視作品和動漫作品來說，文字在這件事情上面似乎有著天然的限制文字表現出來的畫面，永遠沒有這種真槍實彈的畫面，給人來的更加的衝擊，更加的讓人能夠簡單易懂。

  而顧城既然在文字上面就已經表現出了自己的天賦，同時取得了相應的成就，關於在動漫文字編寫上面，大家根本沒有任何可以懷疑他能力的立場，也沒有相應的資格去評判對方，在這件事情上面的能力。

  」而我們的新老闆在公司運營的事情上面也給予了我們充分的自主權，可以說新公司我也是擁有一定股份的，雖然目前占據的股份並不是很多，而且幾乎也是以負責公司日常事務運轉的獎勵，但是我的身份也是公司老闆的一員，在如何保障你們的利益同時大方向的把握公司運營的方向的問題上面，我可是根本不會掉以輕心的。「

  本來大家都以為吳清瑞目前任職的這家新公司只是以一個管理者的身份加入的，甚至目前的職位也只不過是負責運營的經理的身份，沒想到新老闆居然如此大手筆的給予了相應的股份獎勵，當做是兩個人合夥的一個基礎，也一定程度上吸引了吳清瑞能夠在這家公司的問題上面能夠全心全意的付出。

  有了這個基礎的保證，原本包廂里正認真聆聽的眾人不由的對視一眼，然後所有人都變得鬆弛了下來，雖然對於素未謀面的顧城不是那麼的信任，但是跟自己朝夕相處了多年的吳清瑞來說，大家還是願意把自己之後的前程交到對方的手上的，而且他們十分堅信對方在這些問題上面不會枉負大家的想法和意志。

  」而且我跟新公司的老闆已經做好了相應的約定，對方在公司的具體事務上面只有相應的建議權，決策權則是由兩個人共同商議，同時公司所有入職的員工都具有相應的投票權，任何一個我們兩個人爭持不下的觀點都會開啟相應的全公司會議由大家進行舉手表決，把大家的前途和命運真真切切的掌握在每個人的手裡，而且這份約定已經寫入到兩個人的合同里，關於這個事情大家可以完全不必擔憂。「

  顧城一開始經過考察吳清瑞的工作能力之後，就已經決定用這種方式來保證對方對於自己的信任以及對於新公司的付出，而且它本身對於動漫公司的要求並不是很高，也沒指望這個公司能夠給自己帶來多大的回饋，只是把對方當做是自己商業版圖的一部分，而且作為大股東的自己，即便放棄了手中原有的權利，但是只要這個公司還處在運轉的顧城中，基本上所有權是沒有辦法從自己手上逃脫掉的。

  還是那句話，專業的事情交給專業的人去處理，顧城雖然有一定的前瞻性的目光，能夠用一些好的文字創意以及具體的發展方向提出相應的建議，但是在一些細節和公司日常事務的運轉方面，它的工作能力甚至連一個剛入職場的新人都不如，對於自己的這個缺陷他有著十分清晰的認知，也不打算扭轉自己這方面的缺陷，畢竟人不可能是十全十美的，也沒有什麼都擅長的，全方面的人才。

  充分發掘自己的優勢，然後用一些巧妙的辦法迂迴的解決自己生活中的劣勢，能夠讓自己的生活以及所有的事業都進行得十分順暢，顧城本身也不是那種貪圖名利的人，無論是網絡公司也好，還是房產公司也好，又或者是現在的動漫公司也罷，他都採取這充分信任下屬，而且願意放權的姿態去處理。

  至於在這個過程中自己的權益到底會不會受到相應的損害，這點問題完全不需要有太多的擔憂，不管再眼花繚亂的商業手段，又或者是再過於複雜的商業計謀，都需要遵循著最基本的法律進行運轉，自己只要手裡掌握著相應的股份，不管這些下屬們到底有什麼樣的心思，在某些問題上面都需要老老實實的，兢兢業業的運轉著公司，為自己提供源源不斷的利潤，至於是否與是否掌握權力，根本不在顧城的考慮範圍之內。

  如果有一天自己的權益真的受到了相應的損害，顧城相信自己有太多太多的辦法來實現自己的公平和正義，而且自己身上有著一個城市文化代言人的身份，同時是一個文學界大老級別的人物，一般人是不會為了那點蠅頭小利的風險去做一些可能抱憾終身的事情。

  」最重要的是我覺得大家不能夠小看我們這個新公司的老闆，對方在跟我簽合同之前，我們已經經過詳細的商討和具體的會晤了，對方對於動漫也算得上是一個不出世的奇才，只不過好像並沒有太多對這個行業的興趣，只是單純的想要投資或者是看好這個行業的未來罷了，在簽訂合同的當天就給予了我幾份不錯的創意，按照我對這個行業的了解以及這麼多年工作的經驗來看，如果真的把這些動漫給製作出來了，毫無疑問全是個頂個的爆款，光是依靠著這幾部老闆提供的創意，就能夠保證我們新公司前幾年不會受到任何失敗的可能。「

  在說到這些問題上面，吳清瑞的臉上露出了一抹神秘的微笑作為一個動漫行業多年的資深從業者，他對一個動漫是否受到市場歡迎，也有著自己最基本的判斷，故城提供的那幾部最基本的動漫梗概，已經具備了一款爆火動漫的基本因素，無論是年齡上又或者是劇情的發展和基本的造型，都比較符合現在市場的需求。

  只等公司搭建完畢之後，真正意義的把這些策劃桉交到具體每個人的手上，相信這些人也會跟自己有著同樣的想法，甚至受到震撼的衝擊不比自己小多少。

  之所以沒有在現在這個環境，就把這幾份策劃桉跟自己的夥伴們分享，吳清瑞也是抱著自己考慮的，因為在動漫這個行業一份創意是保持著公司盈利的基本，而且抄襲起來似乎也沒有什麼太大的門檻，他已經把這幾份策劃桉當做是公司成功的重要組成部分了，在沒有簽訂相應的保密協議之前，是不會輕易的吐露出這些新公司的立足的基本。